POURQUOI ON SE LÈVE
TOUS LES MATINS ?
Nous croyons que tout est possible. A condition de bien le préparer.
Et d’oser.
Attention, oser ne veut pas dire prendre des risques, mais déjà, en premier lieu, oser se questionner. Oser porter une regard neuf sur votre organisation, ses fonctionnements, les attentes de vos collaborateurs, de vos clients… et les vôtres !
Dans ce monde en perpétuel mouvement, les entreprises les plus résilientes sont celles qui sont soudées, centrées sur des valeurs fortes, et qui n’ont pas peur d’évoluer.
Dans cette optique, nous nous appliquons à nous-mêmes les méthodes que l’on mettra au service de votre projet ou de votre entreprise. C’est-à-dire de s’autoriser à chercher, savoir que l’on ne sait pas (personne ne sait lorsqu’il s’agit d’innovation !), de faire preuve d’empathie… Mais aussi de faire appel à notre profond sens du pragmatisme, parce qu’il faut bien faire aboutir chaque projet ! On aime créer, mais encore plus concrétiser les actions, quantifier les résultats et… célébrer vos réussites !
Créativité – Humilité – Témérité – Rationalisation, sont nos phares
Empathie – Enthousiasme – Décloisonnement – Loyauté, nos valeurs
Notre définition d’un mission bien menée ?
- Une mission qui débouchera sur une solution adaptée à votre contexte,
- qui vous donnera une longueur d’avance,
- à la hauteur de vos ambitions,
- et adoptée par toutes les parties prenantes.
La Dream Team
Arborescence est un collectif de professionnels partageant la même vision de l’accompagnement, de l’avenir… et qui aiment travailler ensemble !
Nous nous entourons des compétences nécessaires à vos besoins : revenez souvent, nos partenaires apparaîtront régulièrement ici !
La Stratège
Elena BOU
Business Design – Innovation
– Design Thinking
La Coach
Leslie MAILLOT
Coaching de dirigeant, individuel ou d’équipe
– Légitimité entrepreneuriale
La Consultante RH
Stéphanie ASSO
Consultante RH Temps partagé – Formatrice
– Coach diplômée
Alors, on se lance ?
Parlons de votre besoin,
au téléphone, en visio ou autour d'un café.